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Andri Stof­fel a joué au hockey sur glace pen­dant onze ans pour les ZSC Lions et a rem­por­té pen­dant cet­te péri­ode le tit­re de cham­pion de Suis­se à trois repri­ses et une fois la Cham­pions Hockey League. Il pos­sè­de en out­re un diplô­me de psy­cho­lo­gie du tra­vail et de l’organisation de l’université de Zurich. Il affi­che éga­le­ment une longue expé­ri­ence pro­fes­si­on­nel­le en res­sour­ces humai­nes. Il sou­hai­te trans­mett­re cet­te expé­ri­ence aux spor­tifs qui sont sur le point de pas­ser dans le mon­de du tra­vail et les assi­ste en tant que coach.

Vice-cham­pion du mon­de des moins de 18 ans, vain­queur de la Cham­pions League et de la Cou­pe Vic­to­ria, ain­si qu’un tit­re de cham­pion de Suis­se: tels furent les exploits spor­tifs de cet ath­lè­te de hockey sur glace actif pen­dant 14 ans. Après un voya­ge en Amé­ri­que du Sud d’environ un an, Cyrill a com­men­cé à tra­vail­ler il y a 4 ans et demi chez Dentsu Inter­na­tio­nal. Il a ter­mi­né sa for­ma­ti­on en RH en 2021 par un master à la FHNW. La curio­si­té, le cou­ra­ge et le grand plai­sir qu’il épro­u­vait à l’idée de rele­ver de nou­veaux défis ont été pour lui les princi­paux fac­teurs de moti­va­ti­on pour fai­re ses preu­ves dans ce nou­vel environnement.

En qua­li­té de coach de car­ri­è­re, Patri­cia aime tra­vail­ler avec des spor­tifs et spor­ti­ves de haut niveau – sa prop­re car­ri­è­re spor­ti­ve ayant mal­heu­re­u­se­ment pris fin suite à un refus du con­ser­va­toire pour une for­ma­ti­on de dan­se clas­si­que. Sois toi-même, il exi­ste déjà assez de copies. Tel­le est la devi­se de Patri­cia en tant que coach. Elle y pui­se l’énergie pour déploy­er le poten­ti­el des talents. Elle met volon­tiers à pro­fit ses nombreu­ses expé­ri­en­ces en pla­ni­fi­ca­ti­on de car­ri­è­re dans des entre­pri­ses inter­na­tio­na­les pour con­ce­voir ta secon­de car­ri­è­re. Elle allie son style de com­mu­ni­ca­ti­on direct et franc à une métho­do­lo­gie de tra­vail prag­ma­tique et axée sur les solu­ti­ons. La pen­sée posi­ti­ve et l’humour sont les mar­ques de fab­ri­que de Patricia.

Après avoir ter­mi­né avec suc­cès un app­ren­tis­sa­ge pro­fes­si­on­nel et obtenu la matu­ri­té pro­fes­si­on­nel­le, Beni a com­men­cé le sport de haut niveau à l’âge de 21 ans. Après une car­ri­è­re réus­sie de foot­bal­leur pro­fes­si­on­nel, il a dû mett­re un ter­me à sa car­ri­è­re à 35 ans. Et ensuite?

Beni sait exac­te­ment de quoi il par­le lorsqu’il pré­pa­re des spor­tifs et spor­ti­ves de haut niveau en acti­vi­té au pas­sa­ge com­pli­qué du sport de haut niveau à une après-car­ri­è­re spor­ti­ve. Il trans­met ses pro­p­res expé­ri­en­ces sans détour, sans amba­ges et tou­jours avec une tou­che d’humour.

Mireil­le Jaton est ani­matri­ce à l’international depuis plus de 20 ans et a déjà rem­por­té plu­sieurs distinc­tions en tant qu’oratrice. Elle a fon­dé en 2017 son aca­dé­mie EVENT SPEAKING, dans laquel­le sont dis­pen­sées la com­mu­ni­ca­ti­on, la rhé­to­ri­que et la pré­sen­ta­ti­on. Des anci­ens ath­lè­tes pro­fes­si­on­nels tels que Beni Hug­gel ou Kevin Lötscher font par­tie de ses cli­ents pré­fé­rés car ils ont beau­coup à off­rir au public en rai­son de leurs expériences.

Baschi Sale est l’un des pre­miers à avoir déce­lé il y a des années le poten­ti­el du réseau pro­fes­si­on­nel Lin­kedIn pour la ven­te, le mar­ke­ting et le recru­tement. Il pro­po­se aujourd’hui régu­liè­re­ment des ate­liers et des sémin­aires sur les oppor­tu­ni­tés que pro­cu­re Lin­kedIn. Selon la devi­se #here­to­help, sa pas­si­on est d’aider les entre­pri­ses ain­si que les par­ti­cu­liers à explo­i­ter du mieux pos­si­ble Lin­kedIn pour att­eind­re leurs objec­tifs indi­vi­du­els. Ce que Baschi a en com­mun avec les ath­lè­tes? Per­for­mance ou justement Out Per­for­mance – il fait ain­si par­tie des uti­li­sa­teurs les plus actifs de Lin­kedIn en Suis­se. Du fait de son sta­tut d’entrepreneur, de men­tor, de busi­ness spar­ring-part­ner et de rése­au­teur, il peut t’aider directement.

Chris Barg­holz est le cofon­da­teur et CEO de Rhi­no-Inno­va­ti­on, une entre­pri­se zurichoi­se spé­cia­li­sée dans la créa­ti­on et la réa­li­sa­ti­on de cours d’innovation en entre­pre­neu­ri­at et entre­pri­se, dis­pen­sés dans des insti­tuts de for­ma­ti­on et diver­ses orga­ni­sa­ti­ons. Créa­ti­on de start-up, mise à l’échelle d’entreprises et inve­stis­se­ments en capi­tal-ris­que: autant de thè­mes pour les­quels Chris com­bi­ne expé­ri­ence de longue date et recher­che inten­si­ve, et qui font de lui l’un des pré­cur­seurs de Suis­se. Cet anci­en foot­bal­leur uni­ver­si­taire qui a notam­ment été sélec­tion­né en 2013 dans l’All-American First Team, dis­pen­se les con­te­nus péd­ago­gi­ques de maniè­re prag­ma­tique, éner­gi­que et faci­le­ment com­pré­hen­si­ble. Il ne lais­se aucu­ne place à l’ennui.

La car­ri­è­re de hand­bal­leur de Dave fut cour­te, on peut même dire très cour­te avec un temps de jeu de seu­le­ment trois minu­tes en NLA. En revan­che, il a con­nu une bel­le et con­stan­te ascen­si­on en gesti­on du per­son­nel grâce à sa per­cep­ti­on excep­ti­on­nel­le de l’humain, son cou­ra­ge et sa ténaci­té. En qua­li­té de direc­teur géné­ral des res­sour­ces humai­nes dans une com­pa­gnie d’assurance inter­na­tio­na­le, il a accom­pa­gné et sou­tenu de jeu­nes talents dans les dif­fé­ren­tes étapes de leur car­ri­è­re et a géré des pro­ces­sus de chan­ge­ment et de déve­lo­p­pe­ment – avant de déci­der de trans­mett­re ses expé­ri­en­ces, ses com­pé­ten­ces et ses apti­tu­des dans le cad­re de l’Athletes Network.

Julia a rac­cro­ché ses skis de fond et mis fin à sa car­ri­è­re spor­ti­ve de ski­eu­se de fond pro­fes­si­on­nel­le à l’âge de 21 ans afin de se con­s­ac­rer à sa car­ri­è­re pro­fes­si­on­nel­le. En tant que diplô­mée d’une uni­ver­si­té d’économie et young pro­fes­sio­nal, elle se voyait régu­liè­re­ment con­fron­tée à des thè­mes tels que la pla­ni­fi­ca­ti­on de car­ri­è­re, le posi­ti­on­ne­ment et le net­wor­king, et aime trans­mett­re ses pro­p­res expé­ri­en­ces à des ath­lè­tes. Elle est con­vain­cue que la créa­ti­on d’un lar­ge réseau n’est pas seu­le­ment pré­cieu­se pour une car­ri­è­re pro­fes­si­on­nel­le, mais que c’est éga­le­ment très inspi­rant et que cela élar­git les horizons.

Muri­el a évo­lué au sein du FCZ et a eu l’oc­ca­si­on de deve­nir plu­sieurs fois cham­pion­ne de Suis­se et vain­queur de la Cou­pe. Sur le plan aca­dé­mi­que, elle a obtenu un master en Busi­ness Inno­va­ti­on et est exper­te en Design Thin­king. Elle est indé­pen­dan­te et accom­pa­gne les orga­ni­sa­ti­ons dans l’a­ve­nir du tra­vail. Elle est pas­si­onnée par les thè­mes du lea­dership et de la col­la­bo­ra­ti­on ain­si que par la créa­ti­vi­té et l’in­no­va­ti­on. En out­re, elle ens­eig­ne dans dif­fé­ren­tes hau­tes éco­les, don­ne des con­fé­ren­ces et modè­re des événements.

Gerd a été et reste un foot­bal­leur pas­si­onné – avec une ambi­ti­on déme­s­u­rée mais mal­heu­re­u­se­ment trop peu de talent. Étant encore très lié au foot­ball et au sport en géné­ral, il a ori­en­té ses capa­ci­tés et sa ténaci­té dans d’autres cur­sus pro­fes­si­on­nels. Sa fonc­tion de respons­able Care­er & Cor­po­ra­te Ser­vices et de con­seil­ler en car­ri­è­re à l’HSG lui per­met d’allier sa pas­si­on et son talent dans les sujets liés au con­seil, au recru­tement et au mar­ché du tra­vail. Sa longue expé­ri­ence en gesti­on du per­son­nel per­met à Gerd d’être ton par­ten­aire d’entraînement et d’optimiser avec toi ta pré­sen­ta­ti­on dans le pro­ces­sus de recrutement.

Vice-cham­pion du mon­de des moins de 18 ans – la car­ri­è­re de hockey impres­si­on­nan­te de Seve­rin a com­men­cé tôt. Quat­re titres de cham­pion de Suis­se, une vic­toire à la Cham­pions Hockey League, une vic­toire de la Cou­pe de Suis­se et une médail­le d’argent aux cham­pion­nats du mon­de avec l’équipe natio­na­le s’ensuivirent. Lors de son pas­sa­ge à l’après-carrière spor­ti­ve, Seve­rin a été con­fron­té à l’un de ses plus grands défis en dehors de la glace. C’est la rai­son pour laquel­le il lui tient par­ti­cu­liè­re­ment à cœur de trans­mett­re ses expé­ri­en­ces à d’autres ath­lè­tes en tant qu’Academy Coach et de les sou­ten­ir lors de ce pro­ces­sus de tran­si­ti­on difficile.